文／畢畢、攝影／林東亮
「主持人是服務業，只要看得起我，我一視同仁把大家照顧的服服貼貼。」16 歲出道至今已 27 年，黃子佼的演藝事業和感情經歷 3 次大起落。2000 年摘下金鐘主持人獎，第一次攀上高峰，沒想到當年劈腿曾寶儀，跟小 S 分手，聲望一路探底，最慘的時候，一年只剩下一個節目，副業投資又慘賠上千萬，還曾一度想輕生。
但黃子佼始終沒有放棄，各界口誅筆伐他通通吞下去，守著主持職分從不口出惡言，告訴自己會有谷底攀升的一天。終於 2013 年再奪金鐘，2014 年主持金馬典禮，2015 年完成三金主持連莊，更抱回金鐘獎最佳綜藝節目主持人大獎，重攀事業高峰。
黃子佼說：「我的主持生涯就是高潮迭起。人生很有趣，如果一路順遂，我也不知道是什麼結果。誰都想坐在那裏看夕陽一整天、玩狗、睡午覺，誰都想，但如果人家都給你機會，就要好好把握。」第 52 屆金馬獎頒獎典禮前夕，黃子佼告訴我們，他為了主持工作，20 年不敢請長假、不敢拒絕工作，兢兢業業，才能爬到今日這個山頭，為了這豐收的一年，他真的努力了好久。
◎能被看得起是多幸福的事
Q .今年再戰金馬有什麼感觸？又是何時收到主持的邀約？
A .今年初就收到金馬獎二度邀約，一開始感到驚訝，沒考慮很久就答應接下，某種程度上覺得自己該承接這個責任，有點像「貓的報恩」，因為能夠被看得起，是多麼幸福的一件事。
Q .如何找來林志玲搭檔主持？（事業低潮時期，很多人不願意與他搭檔）
A .是我自己去爭取來的。搭檔主持其實懸了一陣子，有幾位拒絕了，一度找不到人讓我想放棄（主持），而志玲早就在我腦海裡，很幸運的是我有她的微信。我曾在徐若瑄的婚禮上與志玲坐同一桌，一個朋友來要志玲的微信，當時她有點尷尬，給了之後一轉身就順便問我要不要也加一下，所以這次我親自出馬用微信問她⋯很感謝她是最後一塊拼圖，她確實也考慮了一陣子，感謝她幫我們圓滿。
Q .為金馬獎主持工作做了哪些準備？最大的挑戰？
A .我花了很多時間觀看入圍的片子，平常就維持大量看片的習慣，雖然不是電影人，對我來說，如何有別於上一屆，是最大的挑戰與壓力，至少跟自己去年比，像志玲「愛的抱抱」也是她一個很大的障礙，如何區隔是難題。
Q .你自己愛買，也玩設計，典禮的服裝造型有何特殊的準備？
A .主持大型典禮或參加頒獎我都盡量選擇台灣品牌，今年穿古又文、夏姿及新銳設計師的作品，林果良品的鞋子，這是我的中心思想，倒是珠寶這幾年越戴越少，我不能理解為什麼要去借自己不會買的東西，一棟房子戴在身上，我其實不太懂，這 2 年也幾乎不戴手錶了。但我自己也愛買，都會自己採購，平常就會找個理由去血拚，以備不時之需。
◎隨時都在為主持梗做準備
Q .決定接下一個主持工作的標準？或是拒絕的關鍵？
A .我很少拒絕，也沒什麼標準，除非時間喬不過來，或是有些語彙是我不會的，跨領域的主持會稍微吃力一點，但也是種學習，我很少拒絕工作。一方面也是因為我在意「產值」，電台、專欄這些收入很少的工作，我還是依然在做、在寫，為什麼？因為「人家看得起你耶！」這是我接工作很大的原因之一。在人家願意用你的時候請盡情發揮，因為曾經沒有人要用我，所以我一定要把握這些機會。
Q .幾乎每天都有活動主持，如何應付每一場不同的內容？
A .你永遠不知道下一個工作是什麼業種，所以只有每天準備。我每天閱讀娛樂版、財經版、社會、政治，全方位的新聞都要看，當有一些 case 進來，我都希望是自己日常有 follow 到的。很多業界的人都說「我好努力喔，可是一直都沒有發光的機會了。」其實我都很冷靜地告訴他說「一、你可能不夠努力！二、你太急著發光了！」我都不知道自己什麼時候會發光了，小燕姐也不會知道她明年的工作會是什麼。當你在哀怨自己沒發光的過程時，請你再努力！但是很多人都是努力到一個程度之後就開始哀怨了，把時間放縱、放空了 。
Q .源源不絕的話題（梗）如何準備？為什麼有你主持就鎮得住大場面？
A .有事先準備的，也有即興發揮的，腦袋如果空白上台是很可怕的，要有經驗法則再準備，是慢慢累積的。「鎮得住」這件事分 2 個層面，我想跟 27 年的演藝資歷有關，27 年持續不斷的聽歌、看電影，在舞台上沒有放棄過，你會得到一些人的肯定與尊重，就怕你不敬業不樂業。另外，態度很重要，伸手不打笑臉人，不論資歷深淺，台上每個人的專業應該被同等對待，這也是我主持上很累的一件事，我不大小眼，金城武是咖，旁邊的也是咖，我不會把任何人晾在旁邊，這常搞得我自己累得半死，可是也因為是這樣， 大家對我的信任跟認同感又更深。
◎其實我每天都在倦勤
Q .上了台拿起麥克風，對你來說是什麼感覺？
A .一上台就要專心、要享受、要樂在其中、不是只拿來賺錢的。主持工作是服務業，我把台上的貴賓、廠商、台下的觀眾都當成客人，把他們一視同仁照顧得服服貼貼，如果心想這是小咖就可以隨便，那個態度一定會被發現、 一定會穿幫，會沒有誠意，會不夠熱誠，貴人就跑掉了，所以我很樂業，樂在其中。
Q .工作上有無特殊眉角（習慣）？
A .上台前我不喜歡太吵的環境，身邊的工作人員都必須要沉默，因為我在整理我的思緒，背稿子、想梗。我很怕很扭捏的藝人，因為會覺得不被信任，所以我很感謝信任我的藝人能被我帶著走，請放心，我會帶你到很好笑的方向，也一定會把話題拉回來。碰到不信任我的藝人，我也會檢討，他們為什麼不信任我。
Q .對工作曾感到倦勤嗎？
A .每天都倦勤！我可以告訴你我每天都在倦勤，但我 20 年沒請過長假，因為只要一想到有很多公益活動可以幫忙，有很多活動有意義，就會想繼續工作下去。雖然常嚷著倦勤，但其實很享受，會很榮幸再擁有這麼多事情，倦勤是因為人的腦力、體力有限，每天倦勤就差不多是要睡覺的時間了，睡起來又沒事了。所以我每天盡量睡滿 8 小時，必須要睡 8 小時，睡完又沒事了，每天就像是手機充電放電的過程，我骨子裡還是很熱愛工作的。
接受訪問當天早上，黃子佼 10 點多起床，先主持了手機業者 3.5 小時的創作獎頒獎典禮，然後到電視台接受 2 個專訪，晚上接著主持《全球中文音樂榜上榜》2 小時直播節目，還要預錄一個節目單元，空檔時間利用通訊軟體聯絡大小事，處理新書預購新聞稿的相關事宜，腦袋中同步安排今年新光三越的策展的事宜，滿檔的工作他總是能夠從容應付。
Q .工作上如何讓自己更精進？
A .我至今仍每天都檢討工作。一邊主持，想到什麼就記下來，這是很重要的練習每天都要自我檢討。
我很少參加慶功宴，與其拿時間去喝一杯酒，我寧可回家反省。我最累的地方就是什麼事都要做到極致，像是策展，就策到你明年沒辦法找別人，因為我今年給你做到極致（讓廠商再找不到更滿意的人）機會都是自己掙來的。
◎台灣主持人陷斷層，停止唱衰吧！
Q .如何看待你今年主持的節目開開停停的現象？
A .這個行業有它的風險，節目開得多，停得也就多，有開總比沒開好，有段時間我想開還開不了，開了能做多久，真的不是一個人能用三言兩語能解釋的。
Q .如何看待台灣綜藝圈欲振乏力？主持人斷層現象？
A .有些主持人是在努力，但環境讓他們沒有機會練習，譬如說短劇，《全球中文音樂榜上榜》節目做了很多短劇，但是我們經常擔心上節目的藝人不會演。但是你找張信哲來，他這麼厲害的情歌王子，他很會演，因為經歷過《龍兄虎弟》、《歡樂一百點》，他歷練過，所以這不能怪斷層，因為現在沒有這樣的環境可以歷練。不要一直唱衰台灣綜藝要亡、主持人斷層，請多做點事，坐而言不如起而行，Do something！我不唱衰！
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